Что изменится в России с 1 сентября:
7. Будут скорректированы сведения, вносимые в ЕГРЮЛ и ЕГРИП (с 1 сентября)
![]() |
В части ЕГРЮЛ это касается сведений о лице, имеющем право без доверенности действовать от имени юрлица – для физлиц, помимо Ф. И. О., должности и паспортных данных, будет указываться место жительства, а для юрлиц – наименование, основной государственный регистрационный номер, ИНН. Если полномочия действовать от имени юрлица без доверенности предоставлены нескольким лицам, то в отношении каждого из них необходимо уточнять, действуют такие лица совместно или независимо друг от друга.
Что касается ЕГРИП, то в нем потребуется дополнительно указывать дату завершения процедуры реализации имущества гражданина или прекращения производства по делу о банкротстве в ходе такой процедуры и основание прекращения данного производства. Внесение сведений о прекращении деятельности в качестве ИП из-за признания гражданина банкротом и решения о введении реализации его имущества регистрирующий орган будет осуществлять на основании представленных оператором Единого федерального реестра сведений о банкротстве сведений о должнике. Последние должны быть направлены в форме электронных документов не позднее трех дней со дня их внесения в реестр. Кроме того, с 1 сентября регистрирующие органы смогут в принудительном порядке исключать из ЕГРИП недействующих ИП.
- Федеральный закон от 12 ноября 2019 г. № 377-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
- Постановление Правительства РФ от 28 июля 2020 г. № 1125 "О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2011 г. № 1092"
8. Изменится порядок проведения специальной оценки условий труда (с 1 сентября)
![]() |
Минтруд России утвердил поправки в целях реализации изменений, внесенных Федеральным законом от 27 декабря 2019 г. № 451-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О специальной оценке условий труда". В частности, закреплена обязанность организаций, проводящих спецоценку, получить во ФГИС СОУТ идентификационный номер предстоящей оценки и сообщить его работодателю до начала работ. Во ФГИС также будут передаваться такие данные, как полное наименование работодателя, его ИНН и КПП. В свою очередь, работники смогут прилагать к отчету о СОУТ свои письменные замечания и возражения относительно результатов спецоценки на своем рабочем месте. Часть поправок касается порядка формирования и использования сведений ФГИС и правил госэкспертизы условий труда.
Приказ Минтруда России от 27 апреля 2020 г. № 213н "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона от 27 декабря 2019 г. № 451-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О специальной оценке условий труда"
9. Появятся общие требования к организации воспитания обучающихся (с 1 сентября)
![]() |
Согласно поправкам в Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" воспитательная работа станет одной из составных частей образовательных программ. Воспитание обучающихся будет осуществляться на основе включаемых в образовательную программу рабочей программы воспитания и календарного плана воспитательной работы. Их разработкой и утверждением займутся образовательные организации при участии советов обучающихся и советов родителей (законных представителей) несовершеннолетних школьников.